Estudio del proceso de reclutamiento “Tráete un amigo” en el sector de las empresas de trabajo temporal

[ES] En cuanto al contenido del trabajo aborda uno de los temas más relevantes dentro de la Dirección de Recursos Humanos como son los procesos de selección y, específicamente, en el ámbito de las Empresas de Trabajo Temporal. En este sentido es de destacar, por un lado, el minucioso y exhaustivo análisis de la situación y marco jurídico de las Empresas de Trabajo Temporal y, por otro, el esfuerzo teórico llevado a cabo para desarrollar un modelo explicativo de los procesos implicados en el método de selección conocido como “Tráete un amigo”.

Author

• Rivarés Sánchez, Lorenzo

• Tesis y disertaciones académicas
• Universidad de Salamanca (España)
• Academic Dissertations
• Empresas de trabajo temporal
• Employee leasing services
• Mercado de trabajo
• Labor supply
• Selección de personal
• Employee selection
• Convenios colectivos
• Collective labor agreements
• Recursos humanos
• Human capital

Identifier

hdl:10366/76527

OAI identifier oai:identifier

oai:gredos.usal.es:10366/76527