Étude comparative des effets de trois différents types de groupe sur l'actualisation de soi

"Pfeiffer et Jones, Shaffer et Galinsky puis Durand-Dassier ont donc amorcé l’exploration du concept opératoire se rapportant à des types de groupe, mais ces concepts auraient besoin d’être définis d’une façon plus pratique et plus intense. Tel est le but principal de cette recherche, et ceci afin d’en arriver à déterminer précisément quel travail doit être amorcé dans chacun des groupes employés : groupe d’entraînement, groupe de sensibilisation et groupe de croissance personnelle (marathon)… L’autre objectif de cette recherche est de mesurer quelles différences peuvent exister entre trois types de groupe de croissance sur l’actualisation de soi des participants et ce en tenant compte des définitions opératoires adéquates et avec la même équipe de facilitateurs."

Name thesis:degree_name

Maîtrise ès arts (psychologie)

Level thesis:degree_level

2e cycle

Discipline thesis:degree_discipline

École des sciences sociales et du comportement

Grantor dc:publisher

Université de Moncton

Year dc:date.issued

1975

Author dc:creator

• Ouellet, Marcel

Advisor dc:contributor.advisor

• Desjardins, Reno-Léo

• Réalisation de soi
• Personal orientation inventory

Statement dc:rights

• Author

Language dc:language.iso

iso639-2b, fre

Identifier

oclc: 726443589

Dc Identifier Other

umir:925

OAI identifier oai:identifier

oai:umoncton.scholaris.ca:20.500.14658/7051