Fortalecimiento del portafolio de servicios de la empresa BienestarCorp a partir del análisis de los planes de bienestar implementados en empresas Great Place To Work en Colombia.

Esta investigación busca analizar los planes de beneficios que tienen empresas catalogadas como Great Place To Work en Colombia, con el fin de fortalecer el portafolio de servicios de la empresa BienestarCorp que se encarga de crear y consolidar planes de beneficios a empleados en diferentes empresas y fondos de empleados.

Grantor dc:publisher

Especialización en Gerencia Comercial y Mercadeo - Virtual

Year dc:date

2021

Authors dc:creator

• Sánchez Coy, Erika Liliana
• Romero Patiño, Diana Patricia
• Jabib Ortega, Jairo Elías
• Castillo Garzón, German David

Contributors dc:contributor

• Arguelles Pabón, Denise Caroline

• Satisfaccion empleado
• Beneficios al empleado
• Great Place To Work
• Salud emocional
• Reconocimiento
• Plan de bienestar
• Employee satisfaction
• Employee benefits
• Emotional health
• Recognition
• Wellness plan
• Capital humano
• Aprendizaje organizacional
• Capacitación de empleados
• Motivación del empleado
• Cultura organizacional
• Administración de personal

Statement dc:rights

• info:eu-repo/semantics/openAccess
• Abierto (Texto Completo)
• Atribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 Colombia

Licence

• http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/co/

Language dc:language

spa

Identifier

BDM-PGCM
instname:Universidad Ean
reponame:Repositorio Institucional Biblioteca Digital Minerva
https://repository.ean.edu.co/

OAI identifier oai:identifier

oai:null:10882/11374