Abstract
dc:description.abstractA través de esta investigación se busca presentar al lector una descripción panorámica de la situación actual de la contratación de personal a honorarios dentro del sector público. Para ello, paso indispensable es revisar previamente - como marco teórico- el concepto de función pública y los distintos sistemas existentes en cuanto a su organización. Se continúa luego con una sistematización de las normas positivas que regulan este particular contrato en nuestro ordenamiento jurídico y, a partir de ello, analizar su naturaleza jurídica. Por último, se expone la problemática asociada a la contratación de honorarios, considerando que estos últimos no tienen la calidad de funcionario público. Los problemas a tratar son de control de legalidad, probidad, responsabilidad y tutela de derechos fundamentales. Para finalizar, en este último apartado se hará una revisión de las críticas que desde la perspectiva de la seguridad social, se han hecho a esta forma de provisión de personal del Estado.
Degree
thesis:*- Grantor dc:publisher
- Universidad de Chile
- Year dc:date.issued
- 2016
Author and committee
dc:creator, dc:contributor.*- Authors dc:creator
-
- Hernández Cáceres, Alejandra Margarita
- Navarro Pérez, Fernanda Nicole
- Advisor dc:contributor.advisor
-
- Moraga Klenner, Claudio
Subjects
dc:subject × 4Rights
- Language dc:language.iso
- es
Identifiers
dc:identifier.*- Repository record dc:identifier.uri
- https://repositorio.uchile.cl/handle/2250/143976
- OAI identifier oai:identifier
- oai:repositorio.uchile.cl:2250/143976