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Results

Showing 1 to 7 of 7 for “"Motivação para o desempenho"”.

  1. Motivação e desempenho dos funcionários da administração pública cabo-verdiana actual

    … o que leva a sociedade a assumir novas posturas. Para enfrentar os desafios do novo milénio, as organizações terão que pensar mais nas pessoas e sobretudo, preocupar-se mais em criar estímulos que motivem os colaboradores para alcançarem tanto os objectivos da organização quanto os objectivos …

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  2. A (des)motivação para o cargo de gestor escolar do 1º ciclo

    … aqui apresentada enquadra-se na temática da motivação e visa retratar uma situação específica, a dos professores do 1º Ciclo do concelho de Vila Franca de Xira, enquanto gestores escolares deste nível de ensino. Considerada uma função obrigatória, paralela à função pedagógica, acresce-lhe a …

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  3. Análise do absentismo: contribuição para a gestão de recursos humanos na indústria de refrigerantes : estudo de caso da empresa Coca Cola Bottling Sul de Angola

    … medidas, ações e políticas a empresa tem adotado para reduzir ou controlar o absentismo e, consequentemente, elaborar recomendações para reforço do plano de gestão do absentismo da empresa Coca- Cola Bottling Sul de Angola.

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  4. O SIADAP enquanto ferramenta motivacional : perceções e reações dos trabalhadores a este sistema de avaliação do desempenho e a sua adequabilidade ao tipo de motivação predominante

    … trabalho motivada é citada como um fator crítico para o bom desempenho no trabalho e o sucesso organizacional. Por conseguinte, motivar os trabalhadores, para que estes atuem de uma forma eficaz e eficiente com vista ao alcance dos objetivos da organização, é uma das tarefas basilares do corpo …

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  5. Locus de controlo : variável influente ou influenciada pelo desempenho na matemática? : estudo com uma amostra de alunos do 3º Ciclo

    Insegurança ou perda do controlo sobre o desempenho na Matemática constituem sentimentos experienciados por muitos alunos, independentemente do percurso curricular seguido. Estes sentimentos podem estar relacionados com o conhecimento adquirido em experiências anteriores sobre as causas do seu …

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  6. Incentivos, motivação e desempenho profissional : estudo de caso Burger King Portugal

    A procura da excelência no desempenho dos indivíduos nas organizações apresenta-se como vital na procura de vantagem competitiva no atual panorama económico. Nesta perspetiva, revela-se prioritário o estudo do indivíduo como parte integrante do sistema organizacional. O conhecimento é gerado, …

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  7. A influência das caraterísticas do sistema de carreira na motivação : perceção dos colaboradores da Sanangol Distribuidora

    … organização deve se preocupar em avaliar a motivação profissional de seus colaboradores e conhecer os fatores desta, para verificar se tem sido capaz de satisfazer as suas necessidades e assim motivar os colaboradores, pois é difícil imaginar que um colaborador procure atingir os objetivos …

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