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Results
Showing 1 to 7 of 7 for “"Employeurs"”.
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Représentations sociales des personnes handicapées sur le marché du travail: la perspective des employeurs
"La présente étude porte sur les représentations sociales des personnes handicapées sur le marché du travail et vise à explorer la perspective de l'employeur à l'égard des personnes handicapées en emploi. "
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L'implication des employeurs et leur opinion quant à l'éducation à la carrière des jeunes du secondaire
… points de vue et les intentions concrètes des employeurs de devenir partenaires avec les institutions scolaires et à s'impliquer davantage dans le système éducatif en vue de favoriser une meilleure adéquation entre les enseignements transmis dans les écoles et les réalités du marché du travail. …
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Développement d'un outil de soutien à la pratique de l'assignation temporaire destiné aux employeurs québécois : l'outil SPATEQ
… étude est de développer un outil permettant aux employeurs québécois de mettre en place une AT optimale pour les travailleurs lombalgiques et d’apprécier les effets de celle-ci sur le plan économique. Un devis multiméthodes combinant des méthodes qualitatives et quantitatives a été retenu. …
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Le paternalisme organisationnel à l'endroit des personnes handicapées sur le marché du travail
… principalement sur deux agents sociaux : les employeurs et les intervenants sociaux (Kabano et Beaton, 2011). Or, bien que les attitudes des employeurs et des intervenants sociaux comptent pour beaucoup dans la décision d’embauche, elles ne sont pas bien comprises (Cavanagh et al., 2017 ; …
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Le néo-corporatisme réinterpellé : analyse comparée de deux politiques d'accès à l'emploi, l'apprentissage industriel en Belgique et le contrat de qualification "jeunes" en France
… qualifiés, la mise en oeuvre fait apparaître les employeurs au centre des deux dispositifs. Une logique de recrutement se substitue ainsi à une logique de formation. Si deux régulations particulières émergent, le rôle des partenaires sociaux, véritables activateurs de ces politiques, est …
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L’école à ses marges. De l’expérience aux dilemmes professionnels des titulaires d’une maîtrise de classe dans la voie générale de l’enseignement secondaire obligatoire vaudois.
… interactions avec les familles et les employeurs, suivi des stages en entreprise, etc.). Ce travail est à la fois méconnu et déconsidéré, ces deux caractéristiques semblant d’ailleurs interdépendantes.
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Accès à l'emploi et processus d'embauche: le vécu des personnes avec des incapacités
Bien que le Canada et le Nouveau-Brunswick réalisent des progrès en matière d’accès à l’emploi, les statistiques nationales et provinciales révèlent que les personnes avec des incapacités demeurent non seulement sous-représentées sur le marché du travail, mais aussi sous-employées (Ministère de …