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Results
Showing 1 to 20 of 29 for “"Empleadores"”.
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Percepción de los empleadores sobre la salud ocupacional en Colombia
… se busca identificar la percepción que los empleadores Colombianos tienen sobre la salud ocupacional en Colombia, para lo cual se realizó una encuesta tipo likert, a más de sesenta representantes de diferentes empresas de todos los sectores de la economía, con los resultados obtenidos y …
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La percepción de algunos empleadores de Bogotá frente a la calidad de la educación virtual
… en Colombia. Así como, los conceptos de algunos empleadores de Bogotá frente a la calidad de la educación virtual referente a las oportunidades laborales y niveles salariales que brindan a los profesionales formados en educación virtual vs. los profesionales formados en educación presencial. …
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Percepción de la pertinencia de los programas académicos de Magíster en Administración en egresados titulados y empleadores en Bogotá
… la percepción de los egresados titulados y empleadores acerca de la pertinencia de la formación de programas académicos de Magíster en Administración ofrecidos por las Instituciones de Educación Superior en Bogotá. Además a través de esta investigación es posible determinar su importancia en …
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¿Es suficiente la regulación vigente para la contratación de trabajadores que residen y presten sus servicios desde el exterior para empleadores en Colombia?
… en el exterior y presten sus servicios para empleadores en Colombia. Teniendo en cuenta lo anterior, es importante analizar las principales normas colombianas vigentes en materia de modalidades de trabajo a distancia, evaluar críticamente si la normativa actual sobre modalidades de trabajo a …
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Vitae: a videogame presentation letter
… entretenido y fácil de mostrar a posibles empleadores, siendo así jugable en web desde una dirección proporcionada por el creador, para minimizar la barrera de entrada de los empleadores a la hora de ver el currículum.
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La actualización de datos como factor determinante en las políticas cero papel en Colpensiones
… actualizaciones de datos por parte de afiliados, empleadores y vinculados al programa BEPS, en el marco de la reforma pensional, esta alta demanda genera una sobrecarga en los canales de atención, dificulta la gestión de la información y aumenta los costos operativos debido al uso excesivo de …
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Diagnóstico de las necesidades de formación profesional académica en psicología realizado con profesionales graduados y con empleadores de empresas públicas y privadas de la zona sur oriente del área metropolitana de San Salvador
El tema de investigación es un área muy poco estudiada pero implica un proceso que dará mejoras a la formación del/a profesional de la salud mental, lo que genera un impacto social trascendental en la población salvadoreña, al identificarse los aspectos coherentes y aplicables al contexto abordados …
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Influencia de la felicidad en la productividad de los trabajadores en las organizaciones de Colombia
… busca dar validez a la relevancia que tienen los empleadores estar en la capacidad y disposición de proporcionar condiciones de motivación para los colaboradores, para posteriormente tener como como respuesta el incremento de la productividad. Adicionalmente, es importante entender que son varios …
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Efectividad del proceso formativo en la concreción del perfil de egreso en la carrera de técnico de nivel superior en educación diferencial del instituto profesional Virginio Gómez
… recoge opiniones de titulados, docentes y empleadores respecto al impacto de dicho proceso; además analiza el grado de coherencia entre perfil de egreso y las evaluaciones encargadas de evidenciar el logro de esas competencias. El enfoque cuantitativo analizó la correlación entre …
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Impacto de la innovación sobre el empleo en países de ingresos medios y bajos
… continentes con la desagregación de los sectores empleadores industrial, agropecuario y de servicio. Se le agrega la visión de la difusión y acceso a la tecnología, y el comportamiento durante los ciclos económicos de auge y recesión. La conclusión del trabajo tiene resultados mixtos con evidencia …
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Infancias subordinadas: historias de familia en el trabajo doméstico
… doméstico con su familia consanguínea y con sus empleadores. Esta complejidad se debe a la vulnerabilidad impuesta por estas relaciones en las que se pueden encontrar simultáneamente incluidas y excluidas; adentro y afuera. La elaboración de este trabajo, partió del trabajo con historia de …
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Tecnología y sociedad: una revisión de su influencia en la vida laboral
… y enfermedades laborales. A pesar de que los empleadores han tomado medidas para minimizar estas consecuencias, aún se tiene un área de oportunidad en la cual trabajar.
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Programa de inclusión laboral para personas profesionales con discapacidades físicas de 24 a 50 años de edad; en medianas empresas de servicios del sector privado en el municipio de San Miguel
Actualmente muchos empleadores parten del supuesto que una persona con discapacidad puede ser menos productiva comparado con otra persona que no posee discapacidad; debido a que el propósito esencial de las organizaciones con fines de lucro es crecer, que en el medio donde se desenvuelven las …
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Incorporación, bienestar y promoción laboral de refugiados gais, bisexuales y trans en las Pymes de Barcelona. Propuesta de un nuevo modelo de gestión de la diversidad LGBTI+ como parte de la Responsabilidad Social Corporativa
… conocer el grado de familiarización de los empleadores de Pymes con el sistema de asilo; y establecer una serie de recomendaciones. Se ha seguido un enfoque metodológico mixto compuesto de: encuesta a hombres refugiados gais, bisexuales y trans y a hombres no refugiados pertenecientes o no …
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Posturas frente a la aplicación del artículo 26 de la Ley 361 de 1997 de cara a la efectividad al despido con justa causa
… un abuso del derecho y una restricción a los empleadores frente a las facultades de terminación del vínculo laboral que la Ley les atribuye, por lo que, desde nuestro punto de vista, la interpretación actual de la Corte suprema de justicia es más acertada. En consecuencia, se proponen …
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Trabajo presencial y remoto: la relación con el tiempo de cuidado de los niños en Argentina
… más frecuentemente mujeres, cuentapropistas o empleadores y con mayor educación. Luego, se estima un modelo por Mínimos Cuadrados Ordinarios (MCO) para evaluar si el traslado laboral se asocia con diferencias en el tiempo de cuidado infantil. Los resultados indican que, controlando por …
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Desigualdad de remuneraciones entre hombres y mujeres. Un estudio de las estructuras distributivas y de las funciones de ingresos de los asalariados en el aglomerado Mar del Plata-Batán (1996-2000)
… explicado por la conducta discriminatoria de los empleadores. La base informativa de estudio es la Encuesta Permanente de Hogares según datos recogidos en los años 1996 y 2000.
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Tipologías modales multivariadas de personalidad eficaz en contextos universitarios chilenos. Análisis de diferencias con muestras universitarias españolas
… y como respuesta a las demandas de los empleadores y de la reforma educativa chilena en base al desarrollo curricular por competencias. Estas competencias se concentran en torno a cuatro categorias: fortalezas del yo (autoestima), demandas del yo (autorrealizacion academica), retos del …
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Análisis de las competencias y factores que inciden en la inserción laboral de los egresados de la Licenciatura en Agronegocios, en el período 2003-2005
… el de experiencia laboral, que como mínimo los empleadores requieren 5 cinco años de experiencia Siguiendo disponibilidad de traslado.
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Trabajo infantil en el espectáculo chileno. Revisión de las prácticas laborales que convierten a los niños y niñas en productos.
… Las normas entonces, quedan a cargo de los empleadores y también de los padres y madres, que son los encargados de poner límites. Actualmente estamos viviendo un boom de menores de edad en televisión, en modelaje y también en publicidad, pero pareciera que la legislación nacional no se ha …
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